Östersund瑞典促進增長機構的信息
歐盟計劃中諾爾蘭
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Serena Bonato
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Anna Fridh
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Carl JohanHedström
電話：08-681 6***
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常務董事
SölviJuleshaug
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LarsLindström
電話：+46 8 681 7***
Kenneth Nilsson
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Susanne Nordin
08-681 6***
Maud Persson 經理
電話：+46 8 681 9***
瑪麗亞Stensdotter
電話：08-681 6***
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Swerea集團擁有地區，國家和國際業務。我們在斯德哥爾摩，延雪平，呂勒奧，Mölndal，皮特奧，埃斯基爾斯蒂納，林雪平，特羅爾海坦，奧洛夫斯特倫 和奧爾索以及法國的布雷斯特和圣艾蒂安設有辦事處。
Swerea總部
箱子7047
參觀地址：Isafjordsgatan 28A
電子郵件：info**[ta]**rea.se
組織編號556664-***
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瑞典工業革新和可持續發展研究小組名***
我們的使命是創造，處理和傳達以下領域的研究成果：材料開發生產
產品
Swerea是瑞典創新體系的核心部分，具有區域，國家和國際的影響力。該業務的支持部分是與學術界，企業和社會的密切合作。
通過應用研究，我們在可持續發展的社會中為增加創新和盈利的競爭性行業而努力。
視力
Swerea是瑞典領先的工業革新和可持續發展研究組織。
結構
Swerea AB由瑞典的國家和企業共同擁有。瑞典瑞典RISE研究機構擁有瑞典國內42.8％的股份 。其余部分歸業主協會所有：瑞典鋼鐵和金屬研究基金會（19.8％）
Swerea IVFs有趣的協會（11.8％）
呂勒奧冶金研究公司（11.2％）
Svenska Gjuteri協會（8.2％）
有趣的腐蝕研究協會（6.2％）
基礎研究和應用研究有什么區別？
基礎研究往往是在沒有任何人設定實際目標或爭取具體應用的情況下進行的。但是，研究可能會導致意想不到的知識，從而導致實際應用。基礎研究主要在大學開展，并產生科學文章中描述的新發現。對于應用研究，目的主要是使用結果或解決特定問題。應用研究通常由金融家和行為者完成，例如私人公司或當局。目標是能夠將研究成果應用于工業和社會。
像Swerea這樣的研究機構在社會中有什么作用？
Swerea是瑞典創新體系的中心組成部分，每年為公司和公共財政執行4000多項任務。該業務的支持部分是與學術界，企業和社會的密切合作。通過溝通我們與客戶共同創造的行業和社區利益，我們在社會中發揮著重要作用。
誰是Swerean的客戶？
Swerea的客戶范圍從中小型公司到大型行業和公共財政。我們可以幫助減少幾年內長期研究項目的短期任務。
什么是研究金融家？
研究經費參與并資助研究項目和研究機構的活動。研究金融家可以是公共當局和私人公司。
誰資助Swerea的研究？
Swerea AB由瑞典的國家和企業共同擁有。該集團通過控股公司RISE和57.2％的成員公司（由五家業主協會代表）擁有瑞典國家的42.8％股份，由五家業主協會代表。融資也出現類似的崩潰，其中約43％是公共資金，其中包括Vinnova和能源機構，其中57％由工業和工業提供資金。公共資金是推動研究和發展的重要組成部分。
什么是測試和演示設施？
為了讓產品和流程的新想法發展并進入市場，他們首先需要在真實條件下進行測試和演示。在Swerea的各種設施和車間，我們可以幫助您進行全部或部分測試過程，而不會影響您的生產。我們擁有從小型實驗設備到大型試驗裝置的一切。
Swerea如何在國際上工作？
Swerea在各種歐盟項目中工作，并領導其中一些項目。歐盟項目是全部或部分由歐盟資助的開發項目，旨在促進社會不同階層的發展。一個例子可能是幫助一家公司在國際市場上建立自己的地位或在國外尋找供應商。
Swerea是一個研究小組的意思是什么？
Swerea是瑞典的一個工業革新和可持續發展研究小組。我們由一家母公司和五家子公司組成，所有這些子公司都具有專業領域的專業能力。各子公司通力合作，尋求協同效應，并通過需要多個領域專業知識的專業知識的各種領域幫助我們的客戶。
Horizon 2020是什么？
“地平線2020”是歐盟框架計劃，也是世界上最大的研究和創新企業。該計劃的預算約為800億歐元。Swerea通過包括Stepwise在內的多個項目參與Horizon 2020，旨在減少鋼鐵行業的二氧化碳排放量。在另一個項目Musecorr中，研究人員開發了靈敏的探測器來監測博物館和檔案館中的空氣污染。在探測器的幫助下，您可以在受到腐蝕損壞之前保護藝術品和文化物品。
組織
Swerea由Swerea AB及其五家全資研究機構：試管嬰兒，KIMAB，Swerea MEFOS，Swerea SWECAST和Swerea SICOMP。
我們是斯德哥爾摩，延雪平，呂勒奧，默恩達爾，皮特奧，埃斯基爾斯蒂納，林雪平，特羅爾海坦和烏洛夫斯特倫的地方。Swerea還在奧斯陸和法國的圣艾蒂安和布雷斯特開展業務。
CSR和可持續性
對Swerea所做的和代表的一切都承擔著對環境和人員的責任。我們研究，開發和創造可持續發展的創新并提高競爭力。
有效利用資源是Swerea大部分研究和使命的關鍵。在與我們的客戶一起進行研究的員工的幫助下完成開發工作。
社會和環境
我們所有的任務都是解決系統中的挑戰，從原材料到產品，使用和剩余管理的生命周期。我們幫助公司充分利用材料和能源方面的考慮。我們的綜合技能為我們提供了一個獨特的整體觀點，即使是看似劃定的問題。
在Swerea，我們在項目規劃中使用內部可持續性支持流程。這意味著我們要分析項目想法和應用工作中的可持續性問題，以加強研究對可持續性的影響。我們比較項目結果可能帶來的可持續性影響和當前技術。
同事
Swerea最大的資產是我們的員工。持續的能力培養是通過項目和課程進行的，而協作是我們工作方法的一個組成部分。除了客戶利益之外，這為員工創造了更高的工作滿意度和個人發展。
我們非常重視員工的反饋，通過發展會談和員工調查。
平等和多樣性
Swerea在國際研究環境中工作，同時我們在瑞典工業有著深厚的根基。這反映在業務中。
Swerea具有很高的吸引力，招聘是保證高水平和創新能力的重要組成部分。在招聘中，我們的目標是通過男女之間的平衡，來自不同國家的背景和良好年齡結構的員工創造多元化。
多元化豐富了企業的經驗和方法，促進了創造力和創新力。對于Swerea而言，這是一種在內部進行可持續發展的方式。
詳細了解我們如何幫助公司開展CSR工作。
郵寄地址
Box ***
164 07 Kista
Org nr 556664-***
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交付和訪問地址
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164 40 Kista
電話：+46（0）8-440 4***
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