提升貴陽(yáng)引才核心競(jìng)爭(zhēng)力 超常規(guī)引進(jìn)急需人才
來源：網(wǎng)群國(guó)際 瀏覽：次
作為北京·貴陽(yáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)區(qū)域合作系列活動(dòng)的重要內(nèi)容，9月7日至8日，百名國(guó)家“千人計(jì)劃”專家、百名博士貴州行活動(dòng)在筑舉行。活動(dòng)期間，貴陽(yáng)共簽訂人才類項(xiàng)目36個(gè)。
“這是一次千載難逢的機(jī)遇。項(xiàng)目的簽約，將促使貴陽(yáng)實(shí)現(xiàn)引進(jìn)一個(gè)人才、帶來一個(gè)團(tuán)隊(duì)、發(fā)展一個(gè)產(chǎn)業(yè)的目標(biāo)。”貴陽(yáng)高新區(qū)黨工委副書記黃貴華認(rèn)為，與中關(guān)村的合作，讓貴陽(yáng)迎來了期盼已久的發(fā)展機(jī)會(huì)。
作為西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)，多年來，貴陽(yáng)一直在人才引進(jìn)的政策體系、服務(wù)體系、人才總數(shù)、考核體系、園區(qū)配套等方面努力探索，積極破解“聚才難”問題，努力打造人才創(chuàng)業(yè)首選地——
實(shí)施“人才興市”戰(zhàn)略，出臺(tái)《關(guān)于在貴陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)建設(shè)人才特區(qū)的意見》等政策，采取政府主導(dǎo)、企業(yè)參與、學(xué)研聯(lián)動(dòng)、市場(chǎng)運(yùn)作的模式，探索建立特殊政策、特殊機(jī)制，引進(jìn)和聚集高層次人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。同時(shí)，貴陽(yáng)積極搭建科研創(chuàng)新平臺(tái)、成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)、創(chuàng)業(yè)資助平臺(tái)，增強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的承載能力，打造人才發(fā)展的制度環(huán)境、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的特殊環(huán)境、凝聚人才的服務(wù)環(huán)境、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的激勵(lì)環(huán)境，營(yíng)造良好的“聚才”環(huán)境。其中，貴陽(yáng)通過稅費(fèi)減免、稅收獎(jiǎng)勵(lì)、支持企業(yè)承擔(dān)重大項(xiàng)目、資助科技成果轉(zhuǎn)化等措施，加大對(duì)高層次人才創(chuàng)辦企業(yè)的扶持力度，幫助人才創(chuàng)業(yè)成功、企業(yè)做大做強(qiáng)。
得益于一系列政策的支撐，貴陽(yáng)的“人才入駐率”正在不斷攀升。劍橋大學(xué)博士楊智杰創(chuàng)建的貴州威客科技有限責(zé)任公司，就是在這一系列政策的推動(dòng)下，最終在位于高新區(qū)的歸國(guó)留學(xué)人才創(chuàng)業(yè)園內(nèi)落戶生根的。
“剛到貴陽(yáng)創(chuàng)業(yè)時(shí)，最擔(dān)心的就是怕招不到高層次人才。但是，通過對(duì)人才可以入住高級(jí)人才公寓等優(yōu)惠待遇及便利服務(wù)的宣傳，我們不僅吸引了一批本地人才，還吸引不少外地高層次人才來公司共同創(chuàng)業(yè)。”楊智杰說，這些都堅(jiān)定了他繼續(xù)在貴陽(yáng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展的決心和信心。
數(shù)據(jù)顯示，截至2012年底，貴陽(yáng)市屬人才達(dá)47萬(wàn)，占總?cè)丝诘?0.8%。
“貴陽(yáng)可以利用中關(guān)村強(qiáng)大的科教和人才資源，與其建立高層次人才引進(jìn)的長(zhǎng)效合作機(jī)制，鼓勵(lì)和支持中關(guān)村區(qū)域內(nèi)的高層次人才，特別是兩院院士、‘千人計(jì)劃’專家等領(lǐng)軍型人才來貴陽(yáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。”黃貴華說。
楊智杰也認(rèn)為，中關(guān)村是創(chuàng)業(yè)孵化要素集聚的平臺(tái)，可為貴州、貴陽(yáng)注入新鮮血液。兩個(gè)“國(guó)家級(jí)示范”的攜手，勢(shì)必提升貴陽(yáng)吸引高端人才的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
貴陽(yáng)市人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室主任婁果：
超常規(guī)引進(jìn)急需人才
“貴陽(yáng)與中關(guān)村合作，是全面貫徹省委十一屆三次全會(huì)‘建設(shè)人才創(chuàng)業(yè)首選地’精神的體現(xiàn)，更是大力營(yíng)造人才工作環(huán)境，超常規(guī)集聚人才，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，建設(shè)全國(guó)生態(tài)文明示范城市的重要舉措。”在婁果看來，與中關(guān)村的“聯(lián)姻”，為貴陽(yáng)構(gòu)筑西部人才高地，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展打下了良好基礎(chǔ)。
“中關(guān)村是第一個(gè)國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)，第一個(gè)‘國(guó)家級(jí)’人才特區(qū)。2011年，中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)從業(yè)人員達(dá)到138萬(wàn)，其中碩士及以上學(xué)歷人員約12萬(wàn)、海歸創(chuàng)業(yè)人才超過1.5萬(wàn)。北京市80%的院士、‘千人計(jì)劃’專家都在中關(guān)村。”婁果說，從人才聚集規(guī)模和層次上，中關(guān)村在我國(guó)乃至全球都處于前列，在引才、聚才、用才、留才等方面的好經(jīng)驗(yàn)和好做法值得貴陽(yáng)學(xué)習(xí)借鑒。
“下一步，貴陽(yáng)市人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室將進(jìn)一步超常規(guī)引進(jìn)發(fā)展急需人才，以誠(chéng)懇的態(tài)度、周到的服務(wù)，給予人才更多的理解、尊重和關(guān)愛，讓貴陽(yáng)真正成為西部的人才高地。”婁果說。
“這是一次千載難逢的機(jī)遇。項(xiàng)目的簽約，將促使貴陽(yáng)實(shí)現(xiàn)引進(jìn)一個(gè)人才、帶來一個(gè)團(tuán)隊(duì)、發(fā)展一個(gè)產(chǎn)業(yè)的目標(biāo)。”貴陽(yáng)高新區(qū)黨工委副書記黃貴華認(rèn)為，與中關(guān)村的合作，讓貴陽(yáng)迎來了期盼已久的發(fā)展機(jī)會(huì)。
作為西部欠發(fā)達(dá)地區(qū)，多年來，貴陽(yáng)一直在人才引進(jìn)的政策體系、服務(wù)體系、人才總數(shù)、考核體系、園區(qū)配套等方面努力探索，積極破解“聚才難”問題，努力打造人才創(chuàng)業(yè)首選地——
實(shí)施“人才興市”戰(zhàn)略，出臺(tái)《關(guān)于在貴陽(yáng)國(guó)家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)建設(shè)人才特區(qū)的意見》等政策，采取政府主導(dǎo)、企業(yè)參與、學(xué)研聯(lián)動(dòng)、市場(chǎng)運(yùn)作的模式，探索建立特殊政策、特殊機(jī)制，引進(jìn)和聚集高層次人才和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。同時(shí)，貴陽(yáng)積極搭建科研創(chuàng)新平臺(tái)、成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)、創(chuàng)業(yè)資助平臺(tái)，增強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的承載能力，打造人才發(fā)展的制度環(huán)境、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的特殊環(huán)境、凝聚人才的服務(wù)環(huán)境、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的激勵(lì)環(huán)境，營(yíng)造良好的“聚才”環(huán)境。其中，貴陽(yáng)通過稅費(fèi)減免、稅收獎(jiǎng)勵(lì)、支持企業(yè)承擔(dān)重大項(xiàng)目、資助科技成果轉(zhuǎn)化等措施，加大對(duì)高層次人才創(chuàng)辦企業(yè)的扶持力度，幫助人才創(chuàng)業(yè)成功、企業(yè)做大做強(qiáng)。
得益于一系列政策的支撐，貴陽(yáng)的“人才入駐率”正在不斷攀升。劍橋大學(xué)博士楊智杰創(chuàng)建的貴州威客科技有限責(zé)任公司，就是在這一系列政策的推動(dòng)下，最終在位于高新區(qū)的歸國(guó)留學(xué)人才創(chuàng)業(yè)園內(nèi)落戶生根的。
“剛到貴陽(yáng)創(chuàng)業(yè)時(shí)，最擔(dān)心的就是怕招不到高層次人才。但是，通過對(duì)人才可以入住高級(jí)人才公寓等優(yōu)惠待遇及便利服務(wù)的宣傳，我們不僅吸引了一批本地人才，還吸引不少外地高層次人才來公司共同創(chuàng)業(yè)。”楊智杰說，這些都堅(jiān)定了他繼續(xù)在貴陽(yáng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展的決心和信心。
數(shù)據(jù)顯示，截至2012年底，貴陽(yáng)市屬人才達(dá)47萬(wàn)，占總?cè)丝诘?0.8%。
“貴陽(yáng)可以利用中關(guān)村強(qiáng)大的科教和人才資源，與其建立高層次人才引進(jìn)的長(zhǎng)效合作機(jī)制，鼓勵(lì)和支持中關(guān)村區(qū)域內(nèi)的高層次人才，特別是兩院院士、‘千人計(jì)劃’專家等領(lǐng)軍型人才來貴陽(yáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。”黃貴華說。
楊智杰也認(rèn)為，中關(guān)村是創(chuàng)業(yè)孵化要素集聚的平臺(tái)，可為貴州、貴陽(yáng)注入新鮮血液。兩個(gè)“國(guó)家級(jí)示范”的攜手，勢(shì)必提升貴陽(yáng)吸引高端人才的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
貴陽(yáng)市人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室主任婁果：
超常規(guī)引進(jìn)急需人才
“貴陽(yáng)與中關(guān)村合作，是全面貫徹省委十一屆三次全會(huì)‘建設(shè)人才創(chuàng)業(yè)首選地’精神的體現(xiàn)，更是大力營(yíng)造人才工作環(huán)境，超常規(guī)集聚人才，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，建設(shè)全國(guó)生態(tài)文明示范城市的重要舉措。”在婁果看來，與中關(guān)村的“聯(lián)姻”，為貴陽(yáng)構(gòu)筑西部人才高地，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展打下了良好基礎(chǔ)。
“中關(guān)村是第一個(gè)國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)，第一個(gè)‘國(guó)家級(jí)’人才特區(qū)。2011年，中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)從業(yè)人員達(dá)到138萬(wàn)，其中碩士及以上學(xué)歷人員約12萬(wàn)、海歸創(chuàng)業(yè)人才超過1.5萬(wàn)。北京市80%的院士、‘千人計(jì)劃’專家都在中關(guān)村。”婁果說，從人才聚集規(guī)模和層次上，中關(guān)村在我國(guó)乃至全球都處于前列，在引才、聚才、用才、留才等方面的好經(jīng)驗(yàn)和好做法值得貴陽(yáng)學(xué)習(xí)借鑒。
“下一步，貴陽(yáng)市人才工作協(xié)調(diào)小組辦公室將進(jìn)一步超常規(guī)引進(jìn)發(fā)展急需人才，以誠(chéng)懇的態(tài)度、周到的服務(wù)，給予人才更多的理解、尊重和關(guān)愛，讓貴陽(yáng)真正成為西部的人才高地。”婁果說。
溫馨提示：本站提供免費(fèi)發(fā)布服務(wù)，但對(duì)信息的合法性、實(shí)時(shí)性、真實(shí)性和完整性，不承擔(dān)任何責(zé)任。名錄資源由會(huì)員為向全球展示品牌形象上傳，個(gè)人信息均經(jīng)處理后發(fā)布，如有遺漏戓涉嫌侵權(quán)他人及不愿展示形象的，請(qǐng)將“該頁(yè)網(wǎng)址和需修改及刪除的內(nèi)容”發(fā)至本站郵箱戓留言給我們處理。凡注冊(cè)會(huì)員并發(fā)布信息或名錄資源的，均可定期獲得全球項(xiàng)目參考及合作機(jī)會(huì)。本站名錄資源概不對(duì)任何第三方開放，更不提供如交換、出售及查詢等服務(wù)!
項(xiàng)目合作及建議請(qǐng)留言：請(qǐng)理性留言，并遵守相關(guān)規(guī)定
- 項(xiàng)目對(duì)接快訊
-
- 最新信息
- 熱門信息
-
- · 高新認(rèn)定、政策補(bǔ)貼、商標(biāo)注冊(cè)、認(rèn)證評(píng)
- · 美國(guó)華人同鄉(xiāng)聯(lián)合會(huì)會(huì)長(zhǎng)秘書長(zhǎng)名錄140
- · 美國(guó)華人同鄉(xiāng)會(huì)聯(lián)合會(huì)團(tuán)體會(huì)員名錄75
- · 我的夢(mèng)想，我的網(wǎng)！！！
- · 煙臺(tái)萬(wàn)華超纖股份融資公告
- · 世界500強(qiáng)中國(guó)區(qū)域人事經(jīng)理名錄127
- · 121家中央直屬企業(yè)高管名錄
- · 中國(guó)A股上市公司董秘名錄1361—20
- · 中小板上市公司董秘名錄796—26
- · 中國(guó)上市公司董秘和證券代表名錄1654—
- · 中國(guó)上市公司董秘和證券代表名錄1654—
- · 全球主要風(fēng)險(xiǎn)投資協(xié)會(huì)名錄97—3
- · 中國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)名錄16
- · 中外知名投資機(jī)構(gòu)名錄711—23
- · 浙江省百?gòu)?qiáng)企業(yè)聯(lián)系人名錄887—3
